此次是劳务行政研究所从去年12月至今年1月针对日本上市企业的人事负责人、劳动工会委员长以及有关专家进行的问卷调查,共收到451份有效回答。
调查结果显示,企业与被雇佣方预测的平均加薪额分别为5356日元和5345日元(同420元左右),基本保持一致。而关于根据员工年龄进行加薪方面,84.6%的企业表示“将会实施”,88.6%的被雇佣方表示“应当实施”。
关于一律提高员工的基本工资方面,71.3%的企业回答“将不会实施”,另外有57.7%的被雇佣方也预测“实施困难”。对此,该研究所分析指出:“虽然多数企业的业绩出现恢复迹象,但劳资双方均认为尚未达到能够负担上调基本工资的程度。”