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日本职业的新型分类

作者:sessya 来源:RecordJapan 日期:2012-04-10 点击数:- 我要评论(-) 字号:z | Z
摘要:工作按性质分类可以分为生产、管理、服务以及研发等,按照企业种类可以分为大企业、中小企业以及零售业等。近日,日本出现了新的工作分类方式,以帮助正在找工作的人们认清自己的选择:

工作按性质分类可以分为生产、管理、服务以及研发等,按照企业种类可以分为大企业、中小企业以及零售业等。近日,日本出现了新的工作分类方式,以帮助正在找工作的人们认清自己的选择:

“成长型工作”指的是从事发展型产业,即网上购物、电子产业、网络游戏等正在急速发展中的产业开发的工作,同时也包括赴中国、印度等急速发展中国家任职的工作。

“支援型工作”指的是从事专业性服务业,律师、会计、银行及股票投资咨询以及事务所的工作都属于这一类型。

“维持和运行型”工作指的是维持企业正常运作的职员和工人的工作,同时大部分公务员的工作也归于此类。

“再生型工作”则被称为“再生性事业”和“再次利用性事业”,主要以从事私募型基金的工作为主,另外还包括担任企业改革、使企业转亏为盈的部门或团队人员。

按照上述职业的新型分类方法,你从事的工作又属于哪一种呢?

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