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日本进入高齢者护理劳动力缺乏期

作者:米灏 来源:日本新华侨报网 日期:2013-05-13 点击数:908 我要评论↓ 字号:z | Z
摘要:日本公益财团法人家庭经济研究所12日公布的调查结果显示,在与需要护理的父母一同居住的中老年人中,有13.4%的男性和27.6%的女性有辞职的经历。该研究所研究员田中庆子认为,“因护理父母而离职的男性比以往有所增加”,这主要是由于未婚者增多、很多人身边没有能依赖的兄弟姐妹等原因。

日本公益财团法人家庭经济研究所12日公布的调查结果显示,在与需要护理的父母一同居住的中老年人中,有13.4%的男性和27.6%的女性有辞职的经历。该研究所研究员田中庆子认为,“因护理父母而离职的男性比以往有所增加”,这主要是由于未婚者增多、很多人身边没有能依赖的兄弟姐妹等原因。

该调查于2011年9月至11月通过网络调查公司实施,全国共有470名(其中男性206人、女性264人)年龄在40~64岁之间与需要护理的父母或配偶的父母一同居住的人做出回答。回答者的平均年龄为52.6岁,父母的平均年龄为82.7岁。

对于护理产生的影响这一问题,有辞职经历的人中回答“自由时间减少”的比率达86.5%(所有回答者中该比例为71.4%),回答“变得难以顾及其他家人(如孩子等)”的有59.4%(所有回答者中该比例为49.1%),可见有辞职经历的人更容易因为时间不够用而感到焦虑。

调查还询问了自身需负担的家护理开支,除了需支付一成护理服务利用费外,还需负担购买护理食品及尿布等费用,月均开支约为69,000日元(约合人民币4200元)。

田中庆子就女性辞职指出:“以作为儿媳的女性为主,辞去工作、承担护理重任的状况仍在持续。”针对护理的开支,她表示:“虽然护理保险承担全部开支

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