近年来,在就业形势日益严峻的同时,日本刚走上社会的毕业生辞职率畸高,也成为不容忽视的社会问题。日本刚毕业的大学生中,3年以内辞职的人高达31%。尤其是住宿、餐饮行业,辞职率高达51%。
据日本放送协会(NHK)电视台消息,厚生劳动省表示,“在培养刚走进社会的年轻人方面,有些企业显然还做不到这点,需要改善。”
厚生劳动省怀疑那些辞职率极高的企业有可能“将年轻人狠命使用,一旦他们体力不支就一脚踢开”,为此进入企业实地调查,并表示“在培养刚走进社会的年轻人方面,有些企业还做不到这点,需要改善。辞职率为什么会这样高,我们将按照业种进行调查。”
厚生劳动省调查了高中、大学毕业后被新录用年轻人的辞职率,并按照业种公布。调查显示,在2010年就业的年轻人中,大学毕业生3年以内辞去工作的人占31%,高中毕业者约39%。
从业种来看,大学毕业生辞职率最高的是住宿餐饮行业,达到51%,比去年高出2.5个百分点。其次是教育、学习支援行业,为48.9%;和生活有关的服务行业为45.4%。而另一方面,辞职率最低的是电力、液化气等产业,只有8.8%;接下来是矿业等,为13.6%;制造行业则为17.6%。